各学院及相关教师：
我校2025年春季学期新开课教师试讲考核工作将于2月中下旬开展，根据《燕山大学教师试讲考核办法（修订）》（燕大教字〔2023〕11号）文件要求，现将有关事宜通知如下：
一、考核时间、地点
试讲时间：2025年2月15日
上午8:30-12:00下午14:00-17:30
试讲地点：第四教学楼（具体教室另行通知）
二、参加人员
未获得本校本科生授课资格的教师
三、试讲考核方案
本次新开课教师试讲考核具体内容包括说课考核和教学基本能力考核两个环节，具体试讲考核方案如下：
1.说课考核环节
（1）对专业培养目标、课程目标、知识框架、考核形式、达成评价方式及思政元素与课程教学内容融合设计的整体阐述。时间不超过5分钟。
（2）从试讲课程中自行选取某一节课，并对其教学设计与实施过程进行具体说明。说课内容应基于本节课课程目标的达成，从教学方案设计、教学内容导入、教学方法选择、学生学习主动性调动、重点难点分析、教辅工具使用、考核评价方法等方面进行具体阐述。时间不超过5分钟，该环节应使用PPT进行。
2.教学基本能力考核环节
教学基本能力考核环节时间为15分钟，教师应事先确定课程试讲范围(可选取课程的某章内容)，并按照评委现场抽签确定的试讲内容进行讲解，该环节PPT可作为辅助教学手段，但必须要有板书。
四、试讲考核组织及结果认定
1.试讲考核组织
教师应在规定时间，到指定地点参加试讲考核。试讲程序为：先进行说课考核，然后再进行教学基本能力考核。学校组织专家对新开课教师试讲进行集中现场考核。评委根据每位试讲教师的试讲情况，给出试讲考核结果。
2.授课资格的认定
说课环节考核结果分为A、B、C档，教学基本能力考核结果为百分制。
（1）说课考核成绩为B档及以上，且教学基本能力考核成绩达到80分（含80分），试讲考核为通过，即获得授课资格。
（2）试讲考核不通过，三个月内不允许该试讲教师再次申请试讲。
（3）试讲考核通过前，试讲教师不能承担课堂教学任务。
五、试讲考核要求
1.试讲教师需提供试讲材料，包括教材、教案、教学大纲、教学日历、讲稿（来校不足3个月的教师，准备的讲稿不低于总量的1/2，其余教师需准备全部讲稿）、说课环节PPT等材料。
2.请参加完燕知行教学技能培训并获得合格证的教师携带试讲材料参加试讲；试讲材料提交不全的试讲教师将被取消本次试讲考核资格。
3.试讲课程必须为新教师首次排课和上课课程，如发现不一致，将取消本次试讲成绩，不予排课。
4.各学院需安排院领导全程观摩本学院教师的试讲过程。
教务处 教师培训中心
2025年1月6日
